foto: Enádio Careca
A
APMM - Associação dos Professores Municipais de Maragogipe realizou na manhã de
ontem, 28, na sede da Fundação Vovó do Mangue (Associação Atlética) sua
primeira Assembleia Geral em 2013. A
assembleia foi conduzida pela professora Enea Rangel (diretora de comunicação
da APMM). Marcaram
presença no evento, a convite da APMM, inclusive compondo a mesa e usando da
palavra: Mário Tilinga - pela Associação dos Agentes Comunitários de Saúde e de
Endemias; Enádio Careca - representando a Força Sindical; o vereador Neto do PT
- representando a Câmara Municipal, além de Roberto Nonato. Estavam
presentes também os vereadores Roque do Trator e Didi da Avenida. Esteve
na Assembleia também o ex-seceretário de Educação, Arivaldo Vieira, o qual mais
uma vez reafirmou as denúncias feitas contra a gestão municipal (sem
repeti-las) e ainda acrescentando seus embates quase diários com a prefeita,
durante os quarenta e quatro dias em que esteve na Secretaria de Educação,
segundo ele procurando resolver os problemas e encaminhar os diversos assuntos
da pasta. Nesta oportunidade, uma das declarações que mais chamaram a atenção
dos presentes, foi quando o ex-secretario se referindo a algumas servidoras da
SEDUC, das quais destacou o compromisso e a competência, daí a necessidade de
mantê-las em determinadas postos, ao que a prefeita em seu gabinete teria
dito "as nigrinhas do PT!" Não
houve o comparecimento de nunhum representante da Prefeitura ou da SEDUC,
embora tenham sido convidados. A
Assembléia foi concluída pela professora Lilian Denise, presidenta da APMM, que
deu andamento a pauta de reivindicações da categoria.
A 1ª
ASSEMBLEIA GERAL DA APMM TEVE COMO PAUTA:
1.
Apresentação da nova diretoria
2.
Comparativo das reivindicações 2012 x 2013
3.
Campanha salarial
4. Problemas
recentes
5. Serviços
prestados pela APMM
6. Greve
marcada pela CNTE
7. Prestação
de contas do ano de 2012
8. Eventos
promovidos pela APMM em 2013
9. Conquistas
dos professores municipais.
10. Revisão:
Estatuto da APMM e RI e Estatuto do Magistério
3. Campanha Salarial:
· 15 % de aumento da regência;
· Liberação da Licença Prêmio dos servidores que
fazem jus ao direito;
· Auxiliares nas creches municipais;
· 70% do FUNDEB na remuneração dos professores e não
tão somente o mínimo exigido por Lei, que é 60% o que equivale a 29,98% de
aumento salarial para o ano de 2013;
· Auxílio de 50% das mensalidades da graduação
dos professores em formação;
· Eleição dos gestores escolares;
· Mais segurança nas escolas – Qualificação e
estruturação da guarda escolar.
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